什邡市职业中专学校2013-2015学年

校本研修规划

一、指导思想

以教学为中心，以质量为根本。围绕课程改革，扎实有序地开展教育教学。结合本校实际情况，探索适合我校教育教学改革的新思路、新方法。以学校管理工作、教育教学存在的实际问题作为突破口，以校本课程的开发和课堂教学改革为主抓手，使校本研修成为实现学校发展目标的重要手段，从而为学校长远发展，教师专业化发展提供可靠保证，努力造就一支具有较高素质的学习型教师队伍，全面推进素质教育，稳步实施新课程改革。

二、主要工作

（一）规范性培训

1、鼓励教师参加各种形式的学历提高培训。

2、按上级要求参加各种省市级远程培训、集中培训等。

（二）开展青年教师培训

1、由校内骨干教师以授课、教学理论等各种方式对青年教师开展诸多方面的培养，旨在实现骨干教师辐射作用的同时，推动青年教师教育教学理论、技能的成熟。

2、每学年根据实际情况，开展学科带头人、骨干教师与青年教师的“牵手活动”。

（三）教研活动

1、教科室安排全校教师以学科分组参加各组教研活动，以教研组为单位开展有主题的教研活动。

2、全面开展校内公开课、优质课、示范课、青年教师过关课的“四课”活动。

3、选送各学科优秀教师参加各级各类优质课、说课、教师教学设计、技能竞赛。

（四）专题讲座

1、聘请专家教授来校举办专题讲座。

2、组织教师到外校参观，学习外校的一些先进的经验。

3、继续开展教师职业道德教育，努力塑造自己良好的形象，增强为学生服务、为家长服务、为社会服务意识，提高服务质量。

（五）基本功训练

开展四项竞赛活动，即钢笔字竞赛、粉笔字竞赛、毛笔字竞赛、教案编写能力竞赛。

（六）教材教法培训

读书活动，教师自学与教材教法相关科目的有关书籍，提高自己的知识和业务水平。

（七）校本培训

1、继续搞好校本培训，狠抓现代教育技术能力培训，为各学科使用网络课程教学服务，全面提高教学质量。

2、开展规范教师职业行为、提升教师师德修养培训，提高教师整体素质。

3、开展提高教师个人能力素质的培训。

4、开展普通话培训，提高全校教师语言规范意识等一系列校本培训。

                     什邡市职业中专学校

                       二0一三年九月